エイトビット株式会社|システムエンジニア(SE)の正社員300万円〜500万円の転職・求人・採用情報
企業名:エイトビット株式会社
インフラエンジニア
想定年収 | 雇用形態 | 勤務地 | 300万円~500万円 | 正社員 | 東京都 池袋駅 |
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職種 | システムエンジニア(SE) |
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担当コンサルタントからのおすすめポイント!!
エンジニア経験者にも継続的なキャリア形成を目的とした
「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。
プロジェクト参画後、新しい技術をキャッチアップしたい、
IT資格取得を目指したいなど思いは様々ですが、
すべての方が思い描くキャリアを実現するために、
理解度を確認しながら研修を行っています。
業務内容
■ITエンジニア職
・インフラエンジニア業務
インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワークの設計・構築・運用・保守業務をお任せします。
【具体的なプロジェクト例】
◎Webサービス系企業でのサーバ設計/構築(Linux)
◎大規模金融系インフラサーバ運用(Unix系OS/Teraterm)
◎通信系企業ネットワーク設計~運用(Cisco/Catalyst)
※上記はあくまで一例です。常時1,000件ほどのプロジェクトの中から希望や適性に合わせてお任せしていきます。
必須経験/求める経験スキル
【必須】
■IT業界での何らかのご経験1年以上(テクサポ・ヘルプデスクでも可)
【求める人物像】
■IT技術を磨いて成長していきたい方
■貢献欲のある方
■協調性を持ち組織の中で協力的である方
募集背景
業績好調による増員の為
会社概要/事業概要
【事業内容】
■Tech academia
良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供
テクノロジーがありふれているからこそ、必要な技術を身につけ、学びを日常に
1,000人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現
・未経験向け基礎レベルの教育事業
・経験者向けリスキル講座などの先端技術カリキュラム
・子供向けITスクール(開講予定)
■HR solution
エンジニアの技術力を顧客に提供しIT課題の解決に取り組む
国内最大手のクライアント
ITエンジニアのフォローを行い、市場価値が上がるためのキャリアプランを考え伴走する
■X-tech
クライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート
対話型で顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業
シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供
日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現
【特長】
■Value
出会いに全力を
テクノロジーを楽しもう
変化は楽しい
桁違いの成長を
今のいいより、ずっといいを
正しいことを正しくやろう
■Vision
個人と組織の成長における持続可能性を高める
エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、
キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す
受動喫煙防止措置
主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる。
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
就業場所の変更範囲
会社の定める業務
会社概要/事業概要
【事業内容】
■Tech academia
良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供
テクノロジーがありふれているからこそ、必要な技術を身につけ、学びを日常に
1,000人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現
・未経験向け基礎レベルの教育事業
・経験者向けリスキル講座などの先端技術カリキュラム
・子供向けITスクール(開講予定)
■HR solution
エンジニアの技術力を顧客に提供しIT課題の解決に取り組む
国内最大手のクライアント
ITエンジニアのフォローを行い、市場価値が上がるためのキャリアプランを考え伴走する
■X-tech
クライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート
対話型で顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業
シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供
日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現
【特長】
■Value
出会いに全力を
テクノロジーを楽しもう
変化は楽しい
桁違いの成長を
今のいいより、ずっといいを
正しいことを正しくやろう
■Vision
個人と組織の成長における持続可能性を高める
エイトビットが目指すためのITエンジニアのキャリアラダーに沿って、入社当初から、プロジェクト参画、
キャリアを形成しながらプロフェッショナルを育てる環境がある
自社教育の強みを生かした継続的リスキル環境を作ることで、組織の成長も促す
受動喫煙防止措置
主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる。
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
就業場所の変更範囲
会社の定める業務
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