パーソルキャリア株式会社|セキュリティエンジニアの正社員850万円〜1121万円の転職・求人・採用情報
- リモート
- 副業・兼業可
- 自社サービス
企業名:パーソルキャリア株式会社
【ガバナンス推進本部】【東京】情報セキュリティガバナンス構築・推進 ※リモート勤務可
想定年収 | 雇用形態 | 勤務地 | 850万円~1,121万円 | 正社員 | 東京都 |
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職種 | セキュリティエンジニア |
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担当コンサルタントからのおすすめポイント!!
リモートワークやフレックスタイム制など柔軟な働き方ができます!
業務内容
■職務詳細:
CISO(最高情報セキュリティ責任者)を補佐し、情報セキュリティガバナンスの構築と改善をメインに
全社および関連会社の情報セキュリティ高度化のための管理プロセスの設計と課題解決の推進を担っていただきます
・情報セキュリティガバナンスの体制とプロセスの構築・運用(テクノロジー担当取締役へのレポートを含む)
・情報セキュリティに関する技術的対策を主とした基準の整備(事業・IT環境の変化やリスク評価を踏まえた管理策の採否の検討および文書の計画的・機動的な改廃)と全社業務への適用の推進
・情報セキュリティマネジメントチームの業務支援(情報セキュリティ教育企画・セキュア開発推進・情報セキュリティリスクアセスメント・インシデント対応など)
■組織体制:
パーソルキャリア内で経営・ITの両面から取り組むべきガバナンス機能を統合し
2023年に新設されたガバナンス推進本部に所属。
本部内にはデータガバナンス、情報セキュリティガバナンス、
内部監査のグループがあり、本部全体で約20名余り在籍。
このうち情報セキュリティガバナンスグループは情報セキュリティに関する基準の整備や
マネジメントの運用を主な担当業務としています。
16名体制(常駐社員・兼務を含む)でほぼ全員が中途入社者。
必須経験/求める経験スキル
■必須条件:
(1)情報セキュリティガバナンスの実務 または コンサルティングファーム/セキュリティ関連企業などにおける情報セキュリティガバナンス支援プロジェクトの経験
(2)NIST CSFなどの標準的なフレームワークに基づく情報セキュリティリスクアセスメントができる方
(3)IT環境の変化に適応した読みやすい内部規程の整備ができる方
■歓迎条件:
(1)情報セキュリティ国際資格(CISSP, CISA, CISMまたはこれに類似するもの)をお持ちの方(または試験合格者)
(2)BtoCで個人情報を扱う事業(Data Controller)でのご経験
募集背景
部門・体制強化の為
会社概要/事業概要
■事業内容:
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供
■事業領域:
はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。
人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。
◆東証1部上場グループの人材インフラ企業◆
「人”の成長を通じて、社会の課題を”解決”」を行う、総合人材企業です。
・人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。
失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
・人材サービス業績ランキング国内1位(2016年調査 人材ビジネス業績ランキング(株)オピニオン調べ ※2015年度グループ連結実績)
・2016年版 働きがいのある会社ランキング13位。4年連続ベストカンパニー。(Great Place to Work(R) Institute Japan調査)
◆社員一人ひとりの自己実現を応援◆
・半年に一度チャレンジできる異動希望制度「キャリアチャレンジ制度」があります。
社内だけでなく、グループ全体でのチャレンジが可能です。
・新規事業起案プログラム「0to1」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げの挑戦も可能です。
受動喫煙防止措置
オフィス内禁煙/ビル内喫煙室あり
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
就業場所の変更範囲
会社の定める業務
会社概要/事業概要
■事業内容:
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供
■事業領域:
はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。
人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。
◆東証1部上場グループの人材インフラ企業◆
「人”の成長を通じて、社会の課題を”解決”」を行う、総合人材企業です。
・人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。
失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
・人材サービス業績ランキング国内1位(2016年調査 人材ビジネス業績ランキング(株)オピニオン調べ ※2015年度グループ連結実績)
・2016年版 働きがいのある会社ランキング13位。4年連続ベストカンパニー。(Great Place to Work(R) Institute Japan調査)
◆社員一人ひとりの自己実現を応援◆
・半年に一度チャレンジできる異動希望制度「キャリアチャレンジ制度」があります。
社内だけでなく、グループ全体でのチャレンジが可能です。
・新規事業起案プログラム「0to1」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げの挑戦も可能です。
受動喫煙防止措置
オフィス内禁煙/ビル内喫煙室あり
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
就業場所の変更範囲
会社の定める業務