エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社|セキュリティエンジニア,ITコンサルタント・PMO・プリセールスの正社員400万円〜800万円の転職・求人・採用情報
- 残業少なめ
- フレックス勤務
- リモート
企業名:エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
セキュリティコンサルタント(DX等を推進するサイバーセキュリティコンサルティング)
想定年収 | 雇用形態 | 勤務地 | 400万円~800万円 | 正社員 | 東京都 月島駅 |
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職種 | セキュリティエンジニア ITコンサルタント・PMO・プリセールス |
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担当コンサルタントからのおすすめポイント!!
大手SIerグループ会社で成長率NO.1/ 大規模案件/フレックスタイム制/ワークライフバランス良好
業務内容
【職務内容】
企業等が抱える様々な情報セキュリティの課題に対して、専門的な調査・報告・提言を行います。
セキュリティ分野での業務経験の有無に関わらずキャリアアップを目指している方を歓迎いたします。
・セキュリティリスクアセスメント
-システムのリスクアセスメントおよび対策アドバイス
-各種セキュリティ基準や社内規程等に基づくセキュリティ監査
-セキュリティロードマップの策定
-セキュリティ関連規程の整備
・セキュリティ基準への準拠コンサルティング
-PCI DSS等決済系基準への準拠、コンサルティング
-ISMS等のマネジメントシステムの構築・認証取得、運用
・システム構築やDX等におけるセキュリティ関連の上流設計
-クラウドやテレワークに関するセキュリティコンサルティング
-システム構築やDXにおけるセキュリティ設計
・その他、お客様のセキュリティ課題を解決するコンサルティングサービス
<案件例>
例1:お客様の次のサイバーセキュリティ戦略を決めるための課題整理、ビジョンや対策の策定などを実施
例2:セキュリティインシデント発生後の再発防止のためのロードマップ策定および対策の提案や導入
例3:ISMSやPCI DSSなど顧客がコンプライアンス上必要となる規格へのGAP分析や追加対策の提案
必須経験/求める経験スキル
【応募要件】
以下のいずれかに当てはまる方
・セキュリティコンサルタントとしてのキャリアに強い意欲や関心をお持ちの方
・いずれかの経験をお持ちの方
-セキュリティコンサルタント経験者
-セキュリティ関連業務の経験者
-ISMSやPCI DSSなどセキュリティ認証の運用経験者(構築経験は不問)
-システムコンサルタント経験者
-システムエンジニアとして、プロジェクトマネージャー/リーダー/サブリーダーなどの立場で、ミッションクリティカルシステムや大規模システムの顧客対応経験、およびマネジメント経験がある(セキュリティ経験は問わない)
・ネットワーク、サーバ、クラウドサービス(AWS・Azure等)のインフラ設計、構築、運用
Web アプリケーション、Webサーバの設計・開発の経験者も大歓迎
<あると望ましい経験・資格>
・高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格
・CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
・PCI DSS認証(QSA等)の資格
・PMP
・ビジネスでの英語使用経験(読み書き)
募集背景
業績好調による増員のため
会社概要/事業概要
当社は大手グループ会社の100%出資子会社です。
社名の通り最先端の技術にチャレンジしながら顧客のニーズに応え、数あるグループ会社の中でも指折りの成長企業で、2023年度の連結売上高は702億円です。
公共・金融・法人分野の大規模ユーザーを相手に、絶対に止まってはいけないミッションクリティカルなIT基盤や、自社パッケージソリューション、セキュリティサービス等を提供しています。
社内には技術書の著者、日経ソフトウェアに記事を寄稿する技術者 、
Microsoft Most Valuable Professional(MSMPV)の15年間連続受賞者など、技術スキルの高い社員と、刺激的な環境で働くことができます。
【企業理念】
◆IT分野の最新テクノロジーを利用してお客さまに役立つベストプラクティスを提供します。
◆常に新技術にチャレンジし続ける生き生きとしたプロフェッショナル集団として社会に貢献します。
◆ビジネスパートナーの知恵を結び付けて、付加価値の高いノウハウを創造し、共有していく“ハブカンパニー”として活動します。
【福利厚生】
◆大手子会社という安定基盤のもと、福利厚生や働き方も含めて長く活躍できる環境です。
◆産休、男性女性に関わらず育児休暇制度があり、テレワーク環境、ダブルワーク制度など働きやすい環境が充実しています。
◆フレックスタイム制を導入しており、安定感と働きやすさから離職率5%を実現しています。
◆スキルアップ機会の提供、階層型研修含めた育成支援制度
技術者が自らのスキルに誇りを持って仕事に取り組む社風です。各自のスキルレベルに合わた研修や実機検証などを用いたトレーニングが可能です。様々な製品プロダクトのスキルアップをサポートします。
資格取得には技術だけでなくビジネス系資格も含めた、報奨金制度が充実しています。
受動喫煙防止措置
・月島オフィス 敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)
・社外常駐の場合は常駐先のルールに準ずる
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
就業場所の変更範囲
会社の定める業務