合同会社DMM. com|プロジェクトマネージャー(PM)・プロジェクトリーダー(PL)の正社員600万円〜1200万円の転職・求人・採用情報

  • リモート
  • フレックス勤務
  • 副業・兼業可
  • 自社サービス
  • 社内開発
  • 残業少なめ
  • 育休・産休・介護休暇実績あり
  • 離職率低い
  • 持ち株会制度
  • 大規模案件

企業名:合同会社DMM. com

【プロジェクトマネージャー】DMMで10年で300事業立ち上げ拡大していくためにPMを募集します!

想定年収 雇用形態 勤務地
600万円~1,200万円 正社員 東京
職種
プロジェクトマネージャー(PM)・プロジェクトリーダー(PL)
求人ID64126

業務内容

今回のプロジェクトマネージャーの募集では、プロジェクト支援を目的としたチームの一員として、DMMの既存・新規サービスの開発に参画していただきたいと考えています。

・プロジェクト目標を達成するための、品質管理、コスト管理、進捗管理、スコープ管理をはじめとしたプロジェクト管理
・社内外のステークホルダーとの折衝、利害調整、合意形成
・顧客の要望を満たすための新規機能開発における企画段階からの参加

必須経験/求める経験スキル

【必須スキル・経験】
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績
・属人的な経験や考えではなく、PMBOK等の体系的な知識・ノウハウにもとづいたプロジェクトマネジメント経験
・大型案件のプロジェクトマネジメントをしたことがある
・複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある
・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある
・課題を可視化し、対策案を出せる


【歓迎スキル・経験】
・Webサービス開発の知識・経験
・アジャイル開発の知識・経験


【求める人物像】
・変化を恐れない人
・常識にとらわれない人
・積極的・能動的に行動できる人
・ステークホルダーと良好な関係を築ける人
・チーム一丸となって取り組むことができる人

募集背景

DMMでは、今後10年で300事業の立ち上げを目指しています。
その実現のためには同時に複数のプロジェクトを進行し、成功に導くことが必要になります。
そのため、事業の成長スピードに追従できるよう、プロジェクトマネジメント領域においても強化する必要があり、募集に至りました。

お申し込みで、サイトには掲載されない求人情報のご紹介も可能です

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担当コンサルタントからのおすすめポイント!!

・売上3476億円、会員数4101万人、約60以上の事業
・「なんでもやる」DMMだからこそ、大規模な事業基盤の中で様々な経験/キャリアが歩めます
・色々な方が長期的に安心して働きやすい環境づくり
┗平均残業時間:11.5時間
┗有休取得率75.8%(全国平均56.6%)
┗男性育休取得率83.3%
┗女性育休後復帰率100%
┗平均勤続年数:5.0年
┗障がい者職場定着率:86.1%(2018年には『障害者雇用職場改善好事例優秀賞』を受賞)
┗社員国籍数:28の国と地域
┗男女の賃金差異:全体76.3%(正社員76.3%、有期社員80.5%)

会社概要/事業概要

会員数4,100万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。
1998年の創業からこれまで、DMM.TV、動画配信、FX、英会話、ゲーム、太陽光発電、電子書籍、オンラインクリニックなど60以上のサービスを展開。
沖縄での水族館事業参入、ベルギーでのサッカークラブ経営など、様々な事業を手掛けてまいりました。

今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦していきます。


【FOCUS BUSINESS】
< エンターテイメント >
「DMMプレミアム」を新たに立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」へ。
< テクノロジー >
web3やAIなど、最先端のテクノロジーを取り入れた事業を展開しています。
< ハードウェア >
スタートアップから大企業まで、ハードウェア領域のものづくり革命の支援を続けています。
< 社会課題 >
「誰もがみたくなる未来」の実現にむけ共有価値を創造し、社会課題を解決していきます。

なんでもやっているからこそなんでもできる。
変化に富んだ環境で、自分自身も成長させながら、一緒にDMM.comの未来を創りましょう。


★参考資料
・DMM会社紹介資料:https://speakerdeck.com/dmm/dmm-hui-she-shao-jie-zi-liao
・公式オウンドメディア『DMM inside』:https://inside.dmm.com/
┗DMMグループのカルチャー/働くひとびと/事業/テクノロジーという切り口で発信しています。

受動喫煙防止措置

喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置

従事すべき業務の変更範囲

会社の定める場所

就業場所の変更範囲

会社の定める業務

情報更新日:2024/08/16
掲載終了予定日:応募が充足次第、掲載を終了することがございます。
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