株式会社Re-grit Partners｜ネットワークエンジニア,エンジニアの正社員1000万円〜2000万円の転職・求人・採用情報

会社概要／事業概要

売上高5,000億円以上の国内外大手企業に対して100%直請けで、
CX（Corporate Transformation）を支援する専門家集団です。
戦略、業務改革、テクノロジーの幅広い領域からクライアントの事業競争力を強化する
コンサルティングサービスを提供しています。

■創業からこれまでのコンペにおける勝率は9割を超えている。
2020年 7月 9億円
2021年 7月 18億円
2022年 7月 30億円
と順調に業績を伸ばしてきました。
過去5年間の年平均成長率は70%と業界トップレベルで成長しています。

■変革はビジネスプロセスから、実現はデジタルで
業務変革を起点としたDXにフォーカスしており、主な特徴は3点あります。
1.特定の製品やソリューション導入ありきのDXでなく、イシュードリブンであること
2.改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやること
3.クライアントに過度に寄生せず、成果を根付かせて、出ていくこと

■『CxO Firm』日本を代表する人材輩出企業へ
目指している組織は、能力が平均的な人材の集合体ではなく、
1つの領域に突出した能力を有した人材が、
異能を認め合い、個々の強みを掛け合わせて協働している組織です。

プロフェッショナル同士が異能を認め合い、刺激し合える環境があるため、
結果的に「クライアントへも最良の価値提供を」
という風土が自然と生まれ、根付いています。

また、「仲間の成長にかける時間を惜しむな」という行動指針があり、
メンバーの成長を上司の責任の一部とするポリシーがあるため、
成長を促す組織づくりや教育制度が数多くあります。

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

従事すべき業務の変更範囲

・雇入れ直後:本社及び自宅 ・変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

就業場所の変更範囲

・雇入れ直後:配属先に関する業務一般 ・変更の範囲:会社が定める業務